Home
/
Karriere
/
Business Developer (m/w/d)

Business Developer (m/w/d)

Ort
100% Remote
Modell
Vollzeit

Für unser sympathisches Team suchen wir einen Business Developer (m/w/d) (30-32h / Woche), der unser Sales-Team unterstützt.

Wir sind eine UX/UI Design Firma aus Berlin. Zu unseren Kunden zählen namhafte Konzerne wie das ZDF, RTL, Union Investment, Axel Springer und viele mehr, aber auch moderne Start-Ups wie gitti conscious beauty oder NUMA Hospitality.

Als Arbeitgeber zeichnen wir uns vor allem durch flache Hierarchien, unser agiles Mindset und einen New Work Approach aus. Wir alle bei New Monday arbeiten zu 100% remote (im Home Office), sind aber dank unserer positiven Remote Culture dennoch miteinander verbunden.

Deine Mission bei New Monday

  • Du bist verantwortlich für die Lead Generegierung und recherchierst eigenständig potenzielle Kunden auf verschiedenen Kanälen und Portalen.
  • Du unterstützt uns bei der Vorbereitung, Recherche und Erstellung von Präsentationen für Kundentermine
  • Du nutzt LinkedIn und andere soziale Medien in Verbindung mit CRM-Systemen, um die Lead-Generierung zu optimieren
  • Du dokumentierst Leads, bereitest interne Teamdokument vor und stellst alle relevanten Kundeninformationen zusammen
  • Das Erstellen von Wochenberichten für das Team gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben Unterstützung bei administrativen Aufgaben
  • Regelmäßiger Austausch mit unserem Management-Team und gegenseitige Unterstützung

Das solltest du mitbringen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du konntest bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren Position sammeln und in dir schlägt ein echtes Vertriebsherz.
  • Vorerfahrung im Bereich Cold Calls
  • KPI’s sind für dich kein Fremdwort
  • Du bist offen und kommunikationsstark
  • Du arbeitest strukturiert und behältst auch in hektischen Zeiten den Überblick und die Ruhe.
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office sowie CRM-Systemen, vorzugsweise HubSpot
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse und bist kommunikationsstark.
  • Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und hast Lust, gemeinsam mit deinem Team etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen.

Das bieten wir dir

  • Tolle Leute, super Atmosphäre, dynamisches Team, agile Arbeitsweise
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Die Möglichkeit, deutschlandweit ortsunabhängig zu arbeiten, wo immer du möchtest (100% Home Office) sowie im Rahmen der rechtlichen Vorgaben zeitweise auch im EU-Ausland
  • Regelmäßige digitale Teamabende und andere coole digitale Events
  • Treffen vor Ort mit dem ganzen Team in unserem inoffiziellen Hub Berlin ein- bis zweimal pro Jahr
  • Wöchentliche Learning Sessions im Team und weitere Möglichkeiten zu deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung (Weiterbildungen, Erwerb von Zertifikaten etc.)
  • Eigenständiges, flexibles Arbeiten ohne Micromanagement

So geht es weiter

  • Erstes Kennenlernen
    Du lernst unsere Arbeitsweise und Philosophie kennen
    Du hast die Gelegenheit, dich vorzustellen
    Wir beantworten alle deine Fragen in entspannter Atmosphäre

  • Vorstellungsgespräch mit unseren Co-Foundern Laura Nielsen und Dario Zampetti
    Ausführlicheres Kennenlernen
    Gelegenheit zu gegenseitigen Fragen
  • Follow-Up
    Hierzu erhältst du vorab eine Design Challenge, in der du dich kreativ ausleben kannst. Die Ergebnisse präsentierst du im Follow-Up.
    Du hast anschließend die Möglichkeit, ein Gespräch unter vier Augen mit einem deiner zukünftigen Kolleg:innen zu führen und in vertrauensvoller Atmosphäre all das zu fragen, was dir vielleicht noch auf der Seele brennt.

Also los geht's! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

​Um es einfach zu halten, verzichten wir gerne auf ein Anschreiben. Schick uns einfach deinen Lebenslauf, auch wenn du das Gefühl hast, nicht 100 % der Anforderungen zu erfüllen.

New Monday fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller & sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Identität der Person. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Um es einfach zu halten, verzichten wir gerne auf ein Anschreiben. Schick uns einfach deinen Lebenslauf, auch wenn du das Gefühl hast, nicht 100 % der Anforderungen zu erfüllen.